ТРЕБОВАНИЯ: -
грамотная речь, умение говорить так, что хочется слушать и слушать;
-
общительность, дружелюбность, стрессоустойчивость;
-
способность запоминать большие объемы информации.
ОБЯЗАННОСТИ: -
обрабатывать входящий поток заявок, поступающих от потенциальных Клиентов;
-
консультировать учеников по всему многообразию обучающих курсов,
-
информировать о расписании и ценах,
отвечать на самые каверзные вопросы,
УСЛОВИЯ:
-
График работы 2/2
-
Фиксированный оклад (почасовая ставка)
-
Работа в молодом дружном коллективе
-
Комфортное рабочее место
-
Адаптация и ввод в должность, постоянное профессиональное развитие
-
Реальные перспективы карьерного роста в рамках всего холдинга
-
Возможность посещать курсы школы на выгодных условиях
ТИП ЗАНЯТОСТИ:
Полная занятость, полный день
Вы можете отправить свое или заполнить наше готовое резюме:
|
У ВАС ЕЩЁ НЕТ РЕЗЮМЕ?
Заполните его вместе с нами
|
|
|
ОТЗЫВЫ О НАС:
|
Яна Глебовна
В Санкт-Петербургской школе телевидения мне очень интересна сама структура и подход к сотрудникам: с... читать далее момента первого знакомства, дальнейшего прохождения собеседований, стажировок и вхождения в должность. Такого подхода я не встречала раньше нигде, поэтому это стало основополагающим в формировании моего впечатления на первых этапах знакомства.
Свою карьера я начала с работы младшим менеджером по работе с клиентами, а уже через полтора года стала руководителем филиала в городе Казань. Этот путь был трудным, но очень интересным. Здесь я многому научилась и выросла профессионально. Открыла в себе новые качества, увидела, над чем ещё предстоит работать и к чему стремиться. Нашла новых друзей!
Для меня работа в СПбШТ — это, прежде всего, молодой, хороший и доброжелательный коллектив. Школа телевидения стала для меня вторым домом: местом, куда ты приходишь каждый день, видишь приятных тебе людей и занимаешься работой, которая доставляет тебе удовольствие.
|
|
|
Ольга Евгеньевна
В Санкт-Петербургской школе телевидения я впервые так явственно ощутила на себе колоссальное ускорен... читать далееие, в которое вовлечено человечество: мгновение – и на другом конце страны меня услышали, минута - и выполнена поставленная задача, месяц – и кардинально меняется... всё.
Я работаю здесь чуть больше года и – правда! – не могу назвать ровным счётом ничего, что бы не изменилось за это время: что бы не стало больше, лучше. Этот ритм кажется мне удивительным, иногда - пугает. Хотя понимаю: если жить не в таком темпе, в котором развивается Школа Телевидения, то ничего – ничего! - не успеть.
Существенная часть сотрудников уже перебралась на пару ступеней выше по карьерной лестнице. Мне же повезло больше, потому что я с самого начала занимаю единственную должность, которая могла бы мне здесь подойти: моя работа связана с детьми. И вот, что особенно важно: при том, что мы – я, дети, другие ученики Школы, коллектив, руководство – часть некоего скоростного механизма, механизма современного, слаженного и действенного, в нашей Машине всегда неизменно одно – присутствие глубоко человеческого, простого и доброго.
|
|
|
Дарья Николаевна
О Санкт-Петербургской Школе Телевидения я слышала давно, но никогда не думала, что буду работать зде... читать далеесь.
Я пришла в СПбШТ в декабре 2013 года по рекомендации своей знакомой, которая являлась менеджером по работе с клиентами. В момент своего первого визита сюда о школе сложилось очень положительное впечатление, таким оно остается и по сей день.
Свою карьеру здесь я начала с позиции администратора. Поначалу, конечно, волновалась, ведь нужно было запомнить большой объем информации, работать в режиме многозадачности. Но с трудностями я справилась, и через полтора месяца меня перевели на должность менеджера в отдел продаж. В то время коллектив состоял из 5 человек. Они очень тепло приняли меня в свою дружную команду, отзывались на каждый мой вопрос и помогали советами.
Сейчас я - старший менеджер отдела по работе с клиентами и скоро отмечу двухлетие трудового стажа здесь. С поры моего устройства в компанию, наш отдел увеличился почти в 3 раза. Теперь я помогаю новоиспеченным менеджерам, как когда-то помогали мне. Могу сказать, что менеджер по продажам – это не столько профессия, сколько состояние души.
Санкт-Петербургская Школа Телевидения - удивительное место, где можно развиваться как личность, узнавать много нового и знакомиться с интересными людьми
|
|
|
Наталья Игоревна
В компанию попала совершенно случайно в августе 2013 года, начала с должности преподавателя по курсу... читать далее «Фотографии». Сразу же влюбилась в СПБШу: в ее дух, настроение в людей, но через полгода пришлось покинуть это место, к счастью, ненадолго. Однажды, зайдя в гости, на огонек, девчата предложили попробовать себя в должности администратора, я с радостью согласилась и не пожалела. Первые три месяца дались с большим трудом, я даже думала о своем уходе, но по истечению 3х месяцев в один миг стало все получаться. Я открыла в себе дар "продажника" и административная работа перестала казаться рутиной, я сравниваю свою работу с головоломкой с квестом, который нужно решить. Подружилась с отделом продаж, признаться честно, сначала очень их боялась, думала, что там злые грымзы и очень сильно ошиблась, теперь у нас с девчонками любовь на расстоянии. В компании на должности администратора я уже целый год и нисколько об этом не сожалею.
|
|
|
Дарья Сергеевна
Так исторически сложилось, что менеджер по персоналу - это «универсальный солдат». Он работает с док... читать далееументами и знает, сколько всего листов лежат в стопке и который по счету - заявление на отпуск. Он занимается подбором «тех самых, кто нужен команде», совершает сотни звонков и пишет сотни писем. Он держит в голове множество чисел и дат, таких как размеры зарплат и дни рождения коллег. И, наконец, он занимается организацией и проведением праздников.
И так уж сложилось, что мне эта работа дико нравится, и именно поэтому я здесь. Придя в Санкт-Петербургскую школу телевидения, я ни разу не пожалела о своем решении. Всегда с радостью вспоминаю первый день моей стажировки - с утра я сразу попала в оживленное обсуждение. Мне запомнился заразительный смех Кати, нашего руководителя по обучению. В ту минуту я поняла, что если сотрудник утром так звонко смеется на работе - это верный знак, что я попала в отличное место. Так оно и оказалось!
Что для меня работа в Санкт-Петербургской школе телевидения? В первую очередь - возможность заниматься тем, что мне по душе. А вдобавок - такие “отягчающие” обстоятельства, как прекрасный коллектив и прозрачность поставленных задач. Да, мы много работаем и вы не найдете здесь человека, праздно шатающегося по коридорам. Но разве не удовольствие трудиться над интересными и сложными задачами в команде неравнодушных профессионалов? Это очень затягивает, поверьте! А еще лучше - попробуйте!
|
|
|
(473) 300-30-24